找酒店經紀應徵，一定要清楚讓經紀知道妳尺度需求

admin · 發表於 2021-2-2 15:00:03

找酒店經紀應徵，必定要分明讓經紀明白您標準需求87 / 作者:admin / 帖子ID:7

酒店經紀常常正在網路上看到有想來酒店上班的好眉正在問，某某店怎樣? 高雄(台中、台北)有無好的酒店?或是想要找酒店經紀人，請上過班的人保舉……等等之類的疑問。

這也是酒店經紀正在面試時會戰好眉聊分明的疑問。

1. 理解本身—–簡略的說，便是分明本身的需求、外正在前提，和能承受的標準到哪邊。

各人皆明白，酒店簡略可分為便服、制服、傳播。便服店對好眉的請求必定會對照高，像是身高、體重、外表、氣質、穿戴裝扮…等等，由於何處大多是往道買賣或是正視體驗的客人，好眉只需賣力倒酒，伴唱歌談天飲酒，以是走的大多是氣質道路。

制服店則會請求好眉要敢脫敢秀敢玩，走活躍道路。相對的，她們會對照辛勞，收入也會比便服店的好眉稍高。
至於傳播好眉呢，是裡面上班最自在出壓力的!如今大間的經紀傳播公司皆曾經有駐點了，沒有再像從前只能擠正在小小的車子裡，凡是皆是正在駐點的處所歇息，有case時才載小姐到店家往。前提劣的好眉一天賺個3、5千也是密鬆平居的事。

2. 期望上班的方法—–一般來講，能夠分紅正職及兼職PT班。正職班必需按照公司規則，高低班要打卡，休假要用輪休，大部門店家會請求訂桌或是每期幾進幾出，這些城市有壓力，但壓力以後~~便是劣渥的薪水及獎金囉!

兼職班凡是起碼要上6小時，薪資會比正職班少一點，凡是一週能上4~6天店家皆能承受。

(請勿一天打漁，三天曬網，不然必定賺沒有到錢……)

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